九游体育网站入口九游体育网站入口为提升全社会诚信水平，针对当前经济社会中的诚信热点问题和群众反映强烈的失信问题，深入推进全区诚信建设，营造诚实守信的社会氛围，澄海区人力资源和社会保障局牵头澄华街道人力资源和社会保障所开展诚信缺失突出问题专项治理行动，持续曝光诚信缺失案例。

　　2024年4月29日—4月30日，8名劳动者到澄海区人力资源和社会保障局执法大队递交书面投诉材料，反映被汕头市澄海区某某火锅店拖欠工资，投诉金额共计43275元。经依法两次到经营场所张贴公告，某火锅店逾期未到场，也没有提交任何书面说明给有关单位。其行为违反了《广东省劳动保障监察条例》第四十一条的规定。

　　某火锅店经营者在两次公告限期内均未到澄海区人力资源和社会保障局执法大队接受调查处理，违反了《广东省劳动保障监察条例》（以下简称《条例》）第四十一条“人力资源社会保障行政部门按照前款规定公告通知后，用人单位法定代表人或者主要负责人仍不接受调查或者配合处理的，按照《广东省工资支付条例》以逃匿方式拖欠工资的有关规定处理”。

　　按照《条例》第五十一条第二款规定“由人力资源社会保障行政部门处以一万元以上五万元以下的罚款；引发严重影响公共秩序事件的，由公安机关依法处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任”。目前，该欠薪案件已移交公安机关依法处理。

　　火锅店作为经营主体，应当强化企业诚信经营、社会责任意识，自觉履行工资支付主体责任。企业经营者、个人应当合法、诚信经营，若企业经营出现困难时，要正确面对，妥善解决，而不能采取逃避的方式，更不能以牺牲他人利益的方式处理。

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